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Vertrauensvolle Zusammenarbeit in anspruchsvollen Recruiting-Prozessen
Die Gewinnung passender Fach- und Führungskräfte ist gerade in komplexen Märkten eine Herausforderung – insbesondere bei spezialisierten Positionen.
Mit seiner strukturierten und feinfühligen Vorgehensweise hat Herr Lammers unsere Gruppe mehrfach dabei unterstützt, hochqualifizierte Mitarbeitende erfolgreich zu identifizieren und einzustellen.
Besonders geschätzt wurden dabei seine Ehrlichkeit, seine Professionalität und die Fähigkeit, ein ganzheitliches Bild der Kandidaten zu vermitteln – fachlich wie persönlich. Dank seiner Begleitung konnten auch anspruchsvolle Positionen in schwierigen Umfeldern erfolgreich besetzt werden.
„Im Unterschied zu anderen Personalberatungen empfehle ich Herrn Lammers uneingeschränkt weiter.“
– Jürgen Himmelsbach, CFO
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Strategische Nachfolgelösung und Neuausrichtung der Unternehmensführung
Im Zuge der geplanten Übergabe unseres Unternehmens an die nächste Generation standen wir vor der Herausforderung, die Führungsstruktur neu aufzustellen – und zugleich einen passenden Partner zu finden, der sowohl fachlich als auch menschlich zur bestehenden Unternehmenskultur passt.
Herr Lammers begleitete uns über alle Phasen hinweg mit hoher Professionalität, Empathie und Klarheit. Sein strukturiertes Vorgehen, kombiniert mit einem tiefen Verständnis für unternehmensinterne Dynamiken, führte uns zielgerichtet zu einer Auswahl exzellenter Kandidaten. Zwei davon stellen heute die ideale Ergänzung für unsere strategische Neuausrichtung dar.
Besonders wertvoll: die Fähigkeit, Persönlichkeitsstrukturen früh zu erkennen und die passenden Menschen nicht nur für eine Funktion, sondern für ein langfristiges Miteinander zu identifizieren.
„Am Ende bleibt nur eines zu sagen: Alles richtig gemacht – und gut investiertes Geld.“
– Thorsten Feld, Inhaber
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Begleitung im Veränderungsprozess bei poromembrane GmbH
Im Rahmen eines umfassenden Veränderungsprozesses unterstützte Herr Lammers unser Team in zentralen Themen der Organisationsentwicklung:
Teambuilding, Kommunikations- und Konflikttraining sowie ein strukturiertes Onboarding neuer Mitarbeitender.
Durch seine Erfahrung, Methodenkompetenz und die einfühlsame Begleitung konnten wir als Standortleitung deutliche Fortschritte erzielen.
Besonders hervorzuheben ist die verlässliche und individuelle Betreuung während aller Phasen des Projekts.
„Das ganze Team freut sich auf den nächsten Workshop – ein Zeichen echter Wirkung.“
– Christian Dahlberg, Standortleiter
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Treffsichere Besetzung durch Menschenkenntnis und Qualitätsfokus
Bei der Suche nach hochqualifizierten Mitarbeitenden zählen für uns nicht nur fachliche Kompetenzen – es geht darum, die richtigen Menschen zu finden. Genau hier liegt die besondere Stärke von Herrn Lammers: Er präsentiert keine Kandidaten „am laufenden Band“, sondern nur solche, die exakt zum Anforderungsprofil und zum Team passen.
Zuverlässigkeit, Motivation und soziale Kompetenz sind bei den vermittelten Persönlichkeiten durchweg erlebbar. Besonders beeindruckt hat uns dabei, wie gezielt Herr Lammers den Unterschied zwischen „passend“ und „wirklich stimmig“ herausarbeitet – mit spürbarem Engagement und feinem Gespür für Menschen.
„Sie gehen den entscheidenden Schritt weiter – und finden nicht nur das richtige Profil, sondern den richtigen Menschen.“
– James Choi, Geschäftsführer & Gabriele Schäfer, Kaufmännische Leitung
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Fachlich fundierte und menschlich überzeugende Beratung
Personalentscheidungen erfordern Vertrauen, Weitblick und Menschenkenntnis. In der Zusammenarbeit mit Herrn Lammers haben wir genau diese Qualitäten erlebt. Seine Beratung geht über Standardlösungen hinaus: Er steht mit seinem Namen für passgenaue Besetzungen, die sowohl aus Unternehmenssicht als auch aus Sicht der Bewerber überzeugen.
Besonders wertvoll war seine sorgfältige Vorauswahl: fachlich geeignete, persönlich motivierte Kandidaten, die zu uns passen – geprägt von einem feinen Gespür für Menschen, Märkte und Unternehmenskulturen.
„Unsere Entscheidung für Herrn Lammers als Personalberater wurde durch die erfolgreiche Zusammenarbeit voll bestätigt.“
– Dr. Ing. Hans Friedmann & Christian Just, farmatic Anlagenbau GmbH
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Treffsichere Besetzung einer Schlüsselposition
Im Rahmen der Neubesetzung einer wichtigen Führungsrolle lernten wir Herrn Lammers als engagierten, fachkundigen und sehr strukturiert arbeitenden Personalberater kennen.
Die Herausforderung lag in der Vielfalt der Kandidatenprofile und Erfahrungshintergründe – doch genau hier konnte Herr Lammers punkten:
Mit einem klaren Verständnis für unsere Anforderungen präsentierte er ein breites, passgenaues Spektrum an qualifizierten Persönlichkeiten. Die finale Entscheidung wurde dadurch nicht unbedingt leichter – aber eindeutig sicherer. Wir sind überzeugt, die richtige Wahl getroffen zu haben.
„Kompetent, differenziert, zuverlässig – wir empfehlen Herrn Lammers sehr gerne weiter.“
– Timo Wrede, Geschäftsführer
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Partnerschaft auf Augenhöhe – auch wenn es schnell gehen muss
Gerade in dynamischen Zeiten braucht es Personalberatung, die nicht nur vermittelt, sondern versteht.
Mit Herrn Lammers konnten wir personelle Veränderungen kurzfristig, gezielt und erfolgreich umsetzen – mit Mitarbeitenden, die fachlich überzeugen und menschlich passen.
Zuverlässigkeit, Motivation und soziale Kompetenz zeichnen die vermittelten Kandidat:innen ebenso aus wie die sorgfältige Auswahl im Vorfeld.
Was uns dabei besonders wichtig ist: die Zusammenarbeit mit Herrn Lammers war kompetent, klar, flexibel und immer auf Augenhöhe – so entsteht Vertrauen, das trägt.
„Auch zukünftig setzen wir auf diese Partnerschaft – und empfehlen sie uneingeschränkt weiter.“
– Thomas Ballnat, CEO – instrAction GmbH